Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt an unserem Standort in Graz eine/n

Product Owner E-Commerce  (w/m)

Product Owner E-Commerce (w/m)

IHRE AUFGABEN
  • Verantwortung für internationale Produktentwicklungsprozesse inklusive Qualitätsmanagement
  • Entwicklung sowie laufende Optimierung der Produktstrategien und Roadmaps im Bereich E-Commerce
  • Betreuung und Begleitung des gesamten Produktlebenszyklus von Anfang an: Strukturierung und Übersetzung von Anforderungen sowie Übersetzung der Produkt-Roadmap in User-Stories und Requirements
  • Verantwortung für die erfolgreiche und termingerechte Umsetzung verschiedener Teilprojekte
  • Sicherstellung einer reibungslosen Zusammenarbeit zwischen allen projektrelevanten Stakeholdern weltweit
  • Ständiger Austausch mit den relevanten internen Abteilungen (Geschäftsführung, Entwicklung, Marketing, Customer Experience etc.) sowie Koordination von internen und externen Ressourcen
  • Laufende Analyse und Identifikation von Optimierungsmaßnahmen zu den Produkten mit Schwerpunkt
  • Qualität und Kundennutzen
  • Produktreporting sowie Überwachen des Budgets
IHR PROFIL
  • Abgeschlossene Ausbildung (HTL, Uni, FH o. Ä.) mit Schwerpunkt IT, Digital Business oder Innovation
  • Berufserfahrung im agilen Projekt- und/oder Produktmanagement
  • Erste Erfahrung im Bereich E-Commerce/Online-Marketing
  • Kaufmännisches Verständnis sowie technisches Verständnis über Mechanismen und insbesondere technischen Schnittstellen im Online-Marketing
  • Kenntnisse im Zusammenspiel komplexer IT-Systeme sowie E-Commerce-Plattformen
  • Ausgeprägte Kompetenz in agilen Projektmanagementtools wie Confluence, JIRA
  • Proaktive und verantwortungsvolle Persönlichkeit mit analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten
  • Fähigkeit, komplexe Problemstellungen auf kundenorientierte Lösungen herunterzubrechen
  • Ausgeprägte Kommunikations- und ausgezeichnete Problemlösungsfähigkeit
  • Interesse an neuen Technologien, hohe Lernbereitschaft und Neugier
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
WAS WIR BIETEN
  • Ständig anspruchsvolle und interessante Aufgaben
  • Professionelle Mitarbeiter- und Karriereentwicklung
  • Arbeit mit den neuesten Technologien
  • Wertschätzende, vertrauensbasierte Unternehmenskultur
  • Fachliche und persönliche Weiterentwicklung über die interne myWorld Academy und eCADEMY
  • Benefits für MitarbeiterInnen im Zuge der White-Label-Kooperationen des myWorld Konzerns (z.B. Freikarten für Spitzensportevents)
  • Umfangreiche Gesundheitsprogramme: Angebote wie z. B. Yoga, Bouldern, Beachvolleyball, Chairmassagen oder die Versorgung mit Obst
  • Welcome Presents, Welcome Days, Mentoren- und High-Potential-Programme u.v.m. 

Um die Form zu wahren, ist die Position mit einem jährlichen Mindestbruttogehalt von 42.000,- Euro auf Basis Vollzeit dotiert. Die Realität sieht aber besser aus – denn das tatsächliche Gehalt stimmen wir bei einem persönlichen Gespräch mit Ihnen ab. Entdecken Sie gemeinsam mit uns neue Möglichkeiten und einzigartige Karriereperspektiven. Wir freuen uns schon sehr auf Ihre aussagekräftige Bewerbung

CHRO

Kerstin Suppan-Eibinger
MBA - Member of the Board
Chief Human Resources Officer

A-8010 Graz, Grazbachgasse 87-93